Collaborator 2.10.0 — Подробный отчет по комплексному тестированию, комментирование вебинаров, интеграция с Outlook календарем и другое
Встречайте новую версию — Collaborator v.2.10.0!
В этой версии:
- Рейтинг пользователей — Баллы за прохождение заданий в истории обучения
- Обновления для Индивидуальных планов развития:
2.1. ИПР — относительный срок выполнения своих задач
2.2. ИПР — Редактор WYSIWYG на странице создания задач - Обновления для Заданий:
3.1. Вебинары — Комментирование заданий-вебинаров
3.2. Практикумы — Свободный вход в комментарии практикума для Администраторов
3.3. Назначение группы пользователей на задание из csv файла - Опросы 360 — Выводим описание каждого критерия при прохождении анкеты
- Отчеты — Подробный отчет по комплексному тестированию
- Политика паролей — Опция “Изменить пароль после первого входа”
- Интеграция с Outlook календарем
1. Рейтинг пользователей — Баллы за прохождение заданий в истории обучения
В прошлом обновлении мы добавили возможность устанавливать определенное количество баллов за выполнение каждого задания. Мы продолжаем развивать данный инструмент. Баллы, которые пользователи получают за прохождения заданий теперь можно посмотреть в их истории обучения.
Они также выгружаются в Excel отчет:
- О настройке баллов за выполнение заданий читайте в нашем предыдущем дайджесте: Collaborator 2.9.0
2. Обновления для Индивидуальных планов развития:
2.1. ИПР — Относительные сроки выполнения своих задач
В Collaborator вы можете формировать Индивидуальные планы развития для ваших сотрудников. Наполнять их разными учебными заданиями: тестами, опросами, курсами, практикумами и другими ресурсами. Кроме учебных заданий в Индивидуальный план также можно добавлять индивидуальные задания — «Свои задачи».
При создании Своих задач вы можете указывать их строк выполнения. Для Своих задач, которые используются в шаблонах индивидуальных планов, мы добавили возможность устанавливать относительный срок прохождения (N дней с момента назначения). Это удобная опция для автоматизации назначения шаблонов индивидуальных планов для различных должностей.
Дедлайн Своих задач выводится на главной странице ИПР пользователя:
2.2. ИПР — Редактор WYSIWYG на странице создания своих задач
На страницу создания Своих задач мы добавили поле “Содержание задания” с WYSIWYG-редактором. Теперь коротко рассказать о задании можно в поле “Описание”. Оно выводится в карточке задание, в списке заданий на странице индивидуального плана. А детально рассказать о задании можно с помощью редактора WYSIWYG в поле “Содержание задания”. Вставлять в текст можно изображения, видео, ссылки, менять цвет и размер шрифтов. Содержание задания выводится на странице просмотра Своей задачи.
- Подробнее об Индивидуальных планах развития в дайджесте версии 1.35.0
- Пример использования ИПР: Как команда Collaborator организовала мое обучение с помощью ИПР
3. Обновления для Заданий:
3.1. Вебинары — Комментирование заданий-вебинаров
При создании учебных заданий-вебинаров теперь можно включить их комментирование:
Теперь пользователи смогут задать вопросы или оставить комментарий еще до входа в вебинар. Данная функция, например, поможет пользователям связаться с Администратором при проблеме входа на вебинар.
3.2. Практикумы — Свободный вход в комментарии практикума для Администраторов
В предыдущих версиях LMS Collaborator заходить в комментарии практикума и выставлять оценку могли только те Администраторы, которые были назначены ведущими на этот практикум.
В версии LMS Collaborator 2.10.0 все Администраторы могут свободно заходить в комментирование практикума, оставлять комментарии и оценивать пользователей.
3.3. Назначение группы пользователей на задание из csv файла
Мы столкнулись с проблемой назначения пользователей на задание у некоторых наших крупных клиентов. Администратор LMS получает большой сводный список сотрудников из различных подразделений с разными должностями и всех нужно назначить на прохождение обязательного курса. Если таких сотрудников 100 или даже 500, то очень сложно назначать всех пофамильно, либо выбирая по несколько человек.
Поэтому, когда нужно назначить группу пользователей, у которых нет общих атрибутов, мы добавили возможность провести назначение с помощью csv файла.
Для этого вам нужно создать csv-файл и вписать данные пользователей (email, имя и фамилию), как показано на примере ниже:
При загрузке файла система проверяет соответствие данных из файла и данных существующих пользователей, если параметры совпадают — задание назначается.
Если нет — такие пользователи игнорируются.
4. Опросы 360 — Выводим описание каждого критерия при прохождении анкеты
К каждому критерию Опроса 360 вы можете добавить описание. С помощью описания можно уточнить суть критерия или пояснить проверяющему как его оценивать.
5. Отчеты — Подробный отчет по комплексному тестированию
Раньше в отчете по комплексному тестированию можно было выгрузить только таблицу с итоговой статистикой прохождения тестов:
Мы добавили новый отчет, в котором выгружаются подробные результаты ответов на каждый вопрос тестирования по каждой теме комплексного теста:
6. Политика паролей — Опция “Изменить пароль после первого входа”
Часто при импорте пользователей всем назначаются стандартные пароли. Чтобы защитить свою учетную запись, правильно будет сменить пароль на более надежный.
Если включить данную опцию — все новые пользователи для того, чтобы продолжить свою работу на портале, будут обязаны во время первого входа в систему сменить свой пароль.
7. Интеграция с Outlook календарем
Пользователи, которым назначено задание с ограничением по времени теперь смогут добавлять в свой календарь напоминания о его выполнении. На почту вместе с письмом о назначенном задания, будет приходить уведомление с кнопкой “Добавить в календарь»:
О предыдущей версии Collaborator 2.9.0 читайте здесь
Если у вас есть какие-либо вопросы или пожелания, пишите — [email protected] или на нашу страничку — https://www.facebook.com/groups/lmscolaborator/
С уважением,
Команда проекта «Collaborator».
Попробуйте преимущества нашей платформы, зарегистрировавшись на демо: