• Назад

    Collaborator 2.21.0 — Интеграция с Viber, фильтр по оргструктуре в отчетах по ресурсам и другие обновления

    Дата публікації: 06.05.2021
    Перегляди

    Вибачте цей текст доступний тільки в “російська”.

    Встречайте новую версию — LMS Collaborator v.2.21.0!

    1. Интеграция с Viber
    2. Итоговый тест в курсе — Предупреждаем про ограничение попыток
    3. Пропуск пунктов при прохождении чек-листа
    4. Фильтр по оргструктуре в отчетах по ресурсам
    5. Опросы 360 — Выгрузка анкет в Excel
    6. Управление ролями — Обновление для Форумов

    1. Интеграция с Viber

    Основные каналы коммуникации с пользователями на портале LMS Collaborator:
    — email-рассылки;
    — sms;
    — push уведомления браузера;
    — Telegram.

    Уведомления с портала будут приходить также на Viber ваших сотрудников. Для этого Администратору нужно создать Viber-бота и настроить с ним интеграцию.

    Сотруднику, который хочет получать рассылку через Viber нужно:

    • подключить ее у себя в профиле, в меню «Безопасность и уведомления» — блок «Настройка уведомлений»;
    • просканировать QR-код в приложении Viber;
    • включить на телефоне диалог с ботом;
    • авторизоваться на портале.

    viber bot
    В настройках шаблонов сообщений вы можете указать по каким событиям будут приходить уведомления на Viber:
    message templates
    Так будут выглядеть сообщения:
    viber message

    2. Итоговый тест в курсе — предупреждаем про ограничение попыток

    В LMS Collaborator определить результат курса можно по:
    % успешности прохождения — доля элементов курса, которые выполнены успешно;
    среднему баллу — подсчитывается среднее значение набранных баллов по каждому элементу курса;
    итоговому тестированию — все определяется результатом одного итогового теста.

    Все элементы курса всегда доступны пользователю. Он может изучать их в любом порядке. План курса, который составляется автором, это рекомендуемый порядок изучения. Но очень часто пользователи не проходят курс полностью, а сразу переходят к тестированию, чтобы получить оценку и быстро завершить курс. И если для теста задано ограничение на количество попыток, то пользователь рискует из-за любопытства потерять попытку.

    Для тех пользователей, которые спешат перейти к итоговому тестированию будет выводиться предупреждение:
    a warning

    3. Пропуск пунктов при прохождении чек-листа

    Чек-лист нужен для оценки сотрудника по списку критериев. Способов применения чек-листов много. Так контролер может по списку отметить “соблюдает/не соблюдает” сотрудник стандарты информационной безопасности. А наставник — оценить работу стажера по списку признаков качества — каждый по шкале от 0 до 5.

    Итог чек-листа — это среднее значение приведенное к % от максимально возможного.
    Некоторые методики разрешают не оценивать или пропускать те критерии, которые респондент не может оценить. Чтобы пропущенный критерий не искажал результат его следует исключить из расчетов. В этой версии LMS Collaborator вы сможете реализовать такую опцию в чек-листах.
    check list
    Теперь значение «0» учитывается в расчете результата, а для пропуска критерия мы добавили отдельную кнопку «Пропустить».
    check list

    4. Фильтр по оргструктуре в отчетах по ресурсам

    На страницу отчетов по ресурсам мы добавили фильтр по оргструктуре компании. Вы сможете быстро отфильтровать пользователей, чтобы сформировать отчет в разрезе структурных подразделений.
    organizational structure
    Вы также можете одним кликом выбрать целую «ветку» подразделения или несколько папок оргструктуры одновременно.
    organizational structure

    5. Опросы 360 — выгрузка анкет в Excel

    Все заполненные анкеты респондентов по Опросу 360 теперь будут выгружаться в Excel отчет. Вы сможете отслеживать процесс прохождения анкет и составлять списки сотрудников, которые еще не прошли опрос.
    survey 360

    6. Управление ролями — Обновление для Форумов

    Все пользователи портала Collaborator имеют определенную роль. Каждая роль состоит из набора разрешений на управление различным функционалом. Комбинирование разных разрешений позволяет гибко настраивать функциональные роли пользователей: Администратор, Руководитель, Инструктор и т.д.
    Мы усовершенствовали список прав для работы с Форумами. Теперь, доступны такие разрешения:

    • пользоваться Форумом — разрешение для рядового пользователя, позволяет просматривать все опубликованные и открытие темы, оставлять свои сообщения и цитаты;
    • редактировать Форум — дает полный доступ к Форуму, позволяет создавать/редактировать темы и разделы;
    • создавать закрытые темы — пользователи могут создавать темы с ограниченным доступом;
    • создавать темы — позволяет создавать темы Форума и управлять ими.

    Вы сможете гибко настроить доступ к Форуму. Например, создавать темы будут Администраторы, а обычные пользователи смогут только их просматривать и комментировать.

    О предыдущей версии Collaborator 2.20.0 читайте здесь


    Если у вас есть какие-либо вопросы или пожелания, пишите — [email protected] или на нашу страничку — https://www.facebook.com/groups/lmscolaborator/

     

    С уважением,
    Команда проекта «Collaborator».

    Попробуйте преимущества нашей платформы, зарегистрировавшись на демо:

    blank

    Приглашаем вас посетить наши странички в соцсетях.
    Там вы найдете множество советов и фишек корпоративного обучения, которые не вошли в блог:
    blank
    root
    Content Manager LMS Collaborator
    Всі записи автора
    Теги:
    Комментарии
    Мы будем рады, если вы поделитесь с нами своим опытом использования геймификации в обучении.

    Collaborator 2.22.0 — Показываем допущенные ошибки после тестирования, выгружаем в отчет время, за которое пользователи прошли тест и другие обнов
    03.06.2021
    […] О предыдущей версии Collaborator 2.21.0 читайте здесь […]
    Спробуйте систему в дії
    Ніщо не замінює практичний досвід. Випробуйте зараз LMS Collaborator для вирішення своїх завдань безкоштовно
    Замовити демо
    Або телефонуйте нашому менеджеру
    +38(067)217-0440