Политика Конфиденциальности
Данная политика доступна на украинском и английском языках.
Пожалуйста, переключите локализацию сайта на один из указанных языков, чтобы ознакомиться с политикой.
Данная политика доступна на украинском и английском языках.
Пожалуйста, переключите локализацию сайта на один из указанных языков, чтобы ознакомиться с политикой.
С LMS Collaborator наша компания начала работать в июле 2022 года. Это наша не первая платформа для размещения обучающей информации и организации обучения сотрудников. Так что есть с чем сравнивать. Очень нравится быстрая работа технической поддержки: сотрудники LMS Collaborator всегда гибко подходят к идеям изменения на портале, а также к условиям сотрудничества.
Впечатлены возможностями функционалов. Наша секция обучения пользуется опросами, обучающими программами, курсами на основе обучающего видео контента и, конечно, тестированиями.
Очень удобно и быстро создавать любой материал, начиная от галереи, текстового материала и заканчивая видео и ссылками. А также удобно анализировать наполнение информации, активность пользователей, что очень важно для планирования последующих программ обучения.
В настоящее время в учебном портале более 100 пользователей система работает стабильно и без задержек.
Очень довольны платформой и планируем долгосрочное сотрудничество!
«Лучший выбор для корпоративного обучения»
Общее: Мы предоставляем консультации в сфере корпоративного обучения. И я выбрал LMS Collaborator в качестве онлайн-платформы для организации и автоматизации учебного процесса для предприятий-партнеров.
Плюсы: Есть все необходимое и некоторые опции, которых нет в других системах, например:
— нелинейные траектории с условными переходами
— гибкий модуль оценки навыков
— офлайн-регистрация событий, например индивидуальные практические занятия
— высокая степень автоматической настройки задач на основе организационной структуры компании , города, должности и т.д.
— гибкая система отчетности
Это сочетается с простотой настройки и администрирования+ сверхфункции: если у вас небольшая компания, то вы можете не использовать некоторые другие системы, потому что здесь есть функционал информационного портала, HRM-элементы и таск-менеджера+ очень хорошая поддержка.
Минусы: — нет мобильного приложения. Недостает возможностей для работы в оффлайн-режиме (только при условии, что определенный контент доступен для загрузки)
Причины выбрать Collaborator: Большинство популярных сервисов больше похожи на ELS — системы дистанционного обучения, среди которых есть удачные решения для удаленной работы с контентом, организации платных онлайн-школ, но не хватает функционала для корпоративного обучения: расширенной автоматизации, организационной структуры, оценки, оффлайн. -мер, корпоративного информационного портала.
Многофункциональная высококачественная LMS”
Общее: Мне нравится создавать масштабные обучающие программы, расширять онлайн-библиотеку и публиковать новости компании для пользователей. Мы используем эту LMS каждый день!
Преимущества: Вы можете загружать различные типы информации. Система имеет удобный конструктор программ и курсов, тесты, настройки автоматизации.
Недостатки: В учебных программах и тестах нельзя устанавливать разные дедлайны для разных пользователей.
Работа с LMS Collaborator очень удобна.
Компания работает с этой платформой не один год, и за все это время не возникало проблемных ситуаций.
Многофункциональность и легкость использования данного портала подкупают
Поддержка всегда быстро реагирует на вопросы, сразу есть обратная связь.
Из пожеланий — хотелось бы иметь возможность загружать видео более 800 МБ, и презентации более 200 МБ, чтобы сохранить качество контента.
В целом очень приятное сотрудничество по адекватным ценам.
Работаю с системой дистанционного обучения Коллаборатор суммарно около 3х лет. Ранее внедрял данную платформу на другом месте работы. Поэтому как только в компании Union Group было принято решение о смене обучающей платформы, мною был предложен вариант рассмотреть LMS Collaborator и после нескольких предварительных встреч мы приняли решение о внедрении данной системы.
При выборе СДО для нас были важны следующие критерии:
Всем перечисленным критериям платформа соответствует.
Развернули систему под нашу компанию достаточно быстро, в течение 1-2 недель у нас была настроена страница доступа для наших пользователей, а также благодаря удобному обмену данными между СДО Collaborator и нашей программой кадрового учета. Благодаря гибким настройкам каждые сутки происходит обмен данными между базами, позволяющий как добавлять новых пользователей, так и блокировать доступ сотрудникам, которые перестали работать в нашей Компании. Также хотелось бы выделить полезный и удобный функционал в виде «Правил автоматизации», который позволил нам настроить автоматическое назначение учебных программ и аттестаций сотрудникам, которые пришли работать в нашу Компанию.
После создания базы пользователей, мы приступили к наполнению системы учебным материалом. Опять таки подкупает простота в использовании и загрузке. Есть возможность загружать файлы любого формата и типов предварительно при необходимости ограничив доступ к тем или иным документам разные категории сотрудников. Удобная навигация благодаря самостоятельно создаваемым разделам в Библиотеке документов, а также то что подкупило наш Отдел поддержки продаж- возможность поиска размещенных на платформе документов не только по названиям, но и по ключевым словам в содержании, что значительно упрощает работу нашего фронт-офиса.
Если говорить за более продвинутые учебные материалы, то система поддерживает самый распространенный тип электронных курсов SCORM, что позволило нам без труда загрузить уже наработанную базу электронных курсов в новую систему.
На сегодняшний день у нас около 800 пользователей, которые на регулярной основе проходят учебные курсы в системе. Нагрузка на сотрудника составляет 2-3 электронных курса в месяц При достаточно высокой активности в первые часы после назначения курсов, сервера справляются и ОС от сотрудников относительно не возможности пройти обучение/подвисания системы при сдаче тестов, с чем нам приходилось сталкиваться на других платформах- отсутствует, значит заложенную нагрузку сервера выдерживают.
В дальнейших планах, включение в процесс обучения через СДО сотрудников офиса, а также старт работ по проведению оценочных процедур.
Наша команда получила хороший опыт работы с Collaborator за последние два года.
Служба поддержки является исключительной, ведь оказывает быструю и квалифицированную помощь, когда мы в ней нуждаемся.
Одна из вещей, которые нам понравились в LMS Collaborator – это разнообразие типов тестов, предлагаемых системой.
Команда Collaborator также отлично справляется с разработкой новых функций для нас, демонстрируя свою приверженность постоянному улучшению пользовательского интерфейса.
Мы рекомендуем Collaborator как LMS для мотивации работников к обучению.
С LMS Collaborator мы работаем уже около 5 лет. Система очень гибкая для компании, тех.поддержка всегда идет навстречу и делает все для того чтобы сделать платформу такой, как ее видим мы для удобства наших работников. Очень нравится, что портал постоянно развивается и прибавляются новые фишки, новые инструменты. LMS Collaborator стараются поддерживать клиентов в сложное время и рассматривают индивидуальные типы оплаты, что очень важно для отечественного бизнеса. Очень довольна нашим сотрудничеством
В общем: наша компания работает с LMS Collaborator почти год (2021 год). Благодаря программе, мы объединяем сотрудников по всей стране. Мы создаем продукты, которые интересны пользователям и необходимы для бизнеса. У нас есть детальная аналитика, с помощью которой мы принимаем важные бизнес-решения
Плюсы: Удобный и интуитивно понятный интерфейс для администраторов, отличная техническая поддержка, постоянное появление новых возможностей.
Минусы: мы еще не используем все функции этой программы
Причины выбора Collaborator: соотношение цены и качества, постоянная техническая поддержка
Являемся пользователями системы LMS Collaborator около 9 месяцев (ред:май 2020 год). За указанный период, благодаря специалистам компании-разработчика, удалось внести существенные изменения и настройки под запросы нашего бизнеса. На сегодняшний день, наша компания насчитывает около 6000 пользователей, которые регулярно используют систему для собственного обучения и развития. Удобный и дружелюбный интерфейс системы позволяет легко разобраться во всех тонкостях и найти необходимую информацию. Благодаря мобильной версии сайта, сотрудники могут проходить назначенные им курсы и программы по дороге на и с работы.
Ежемесячно, мы назначаем не менее 4х учебных курсов более чем на 4500 сотрудников и даже в часы пиковой нагрузки, система не испытывает проблем с обработкой такого количества данных.
Отдельно хотелось бы отметить Службу поддержки за оперативную реакцию на поступающие вопросы и готовность помогать в реализации индивидуальных потребностей пользователей.
Я уже три года работаю с LMS от collaborator. За этот период интерфейс и возможности системы значительно изменились, интерфейс стал намного удобнее и на данный момент он интуитивно понятен, структурирован и логичен. В компании Promodo мы с помощью системы LMS проводим onboarding персонала, оценку персонала ну и, конечно же, очень активно юзаем систему в части обучения наших сотрудников.
Периодически у нас возникают просьбы по доработке системы, тех. поддержка быстро на них реагирует и вносит необходимые для нашей работы правки. За это им большое спасибо!
С помощью Collaborator нам очень быстро удалось внедрить Электронное обучение в компании. Портал стал неотъемлемой частью ежедневной деятельности сотрудников — все необходимые знания доступны онлайн, осуществляется поддержка запросов и рабочая коммуникация.
Клиентская поддержка Collaborator-я превышает ожидания — я всегда получаю профессиональную консультацию по моим запросам по использованию системы, разработки новых корпоративных программ. Мое видение развития функционала учтено в плане дальнейшей разработки системы.
Наши стандарты предъявляют высокие требования к уровню экспертных знаний сотрудников, ведь некомпетентность не только не помогает в продвижении бренда, но и зачастую вредит развитию компании. СДО Collaborator как нельзя лучше подошла ко всем нашим требованиям в плане организации и подходов в обучении и мотивации, интеграции с другими учетными системами компании.
Более того, подходы команды Collaborator к сотрудничеству превысили наши ожидания — с их помощью нам удалось организовать гибкую систему иерархии и уровней доступа, что дало возможность экономично и эффективно масштабировать решение в рамках других стран присутствия концерна GROUPE ATLANTIC.
Отличная платформа, для обучения и тестирования сотрудников. Очень дружелюбный интерфейс и система отчетности для любой аналитики. Буквально каждое действие сотрудника можно отслеживать в режиме On-line. После того как мы внедрили данный продукт у себя в компании, прошло более полугода. За это время мы успели внедрить автоматизированные программы подготовки стажеров, провели 3 аттестации всего торгового персонала и, конечно же, каждую неделю сотрудники получают новые знания через СДО.
В 2016 году наша компания перешла на новую LMS платформу Collaborator, которая в разы превосходит по функциональности, работоспособности и логике построения ранее используемую систему. Нам нравятся те преимущества, которые нам дает Collaborator.
Как руководитель направления электронного обучения, я рада, что корпорация «Юрія-Фарм» нашла идеальный инструмент для повышения эффективности корпоративного обучения. СДО на базе Collaborator — это быстрая, гибкая, удобная технология, которая помогает отвечать на быстро изменяющие потребности и задачи корпорации.
В своей практике я неоднократно работала с системами дистанционного обучения. Collaborator – третья по счету и самая удачная из них. Система располагает удобным базовым функционалом, прекрасными возможностями. При этом, немаловажную роль играет гибкий подход создателей системы к реализации индивидуальных запросов и решению учебных задач, их желание помогать и вовлеченность в реализацию задумок клиента.
Collaborator очень прост в освоении и позволяет реализовывать самые невероятные идеи. Например, сейчас мы сочетаем очные и дистанционные задания, обучаем группами и индивидуально, строим программы обучения, реализовали тренинг центр и наладили систему информирования о том, что происходит в компании в части обучения и развития персонала.
Компания Reikartz Hotel Group работает с платформой Collaborator уже более 2х лет. Перед началом внедрения СДО мы промониторили и протестилы не одну из существовавших тогда платформ. Collaborator помог решить вопрос быстрого и удобного донесения информации до сотрудников всех подразделений, независимо от местоположения. Мы даже иногда ее используем просто как способ сообщить какую-то новость или об открытой вакансии для внутреннего поиска в сети. По нашей рекомендации уже несколько других компаний также начали пользоваться услугами Collaborator. Рекомендую!
Благодаря LMS Collaborator мы обучаем новичков, обеспечиваем различные уровни доступа к материалам для всех регионов компании. Именно благодаря изменениям интерфейса (который стал приятным и понятным) и функционала (приятно, что учтено и реализовано много наших пожеланий и предложений), которые произошли за время нашего сотрудничества, я точно могу сказать, что платформа развивается и совершенствуется. К тому же, качество технической поддержки постоянно совершенствуется и становится все более быстрой и приятной.
Уже год мы пользуемся системой Collaborator для решения учебных задач в компании. Мы взяли в работу почти все инструменты, представленные в этой LMS. Особенно нравятся широкие возможности для формирования учебных программ, которые используем как для смешанного обучения так и для автоматизации процессов адаптации. Приятно, что этот продукт не стоит на месте, а постоянно развивается, подстраиваясь под потребности клиентов.
Ошибка: Контактная форма не найдена.