Блог | LMS Сollaborator

Блог

Интересные кейсы, информационные статьи, советы и лайфхаки от e-learning экспертов, обзоры обновлений и многое другое

23.06.2022

Статьи

Оценка персонала методами 360, 180 и 90: советы от e-learning эксперта и примеры использования в LMS Collaborator

Читать полностью

21.06.2022

Новости

LMS Collaborator 2.34.0 – Показываем пользователю путь прохождения траектории, распределяем анкеты для чек-листов в отдельные вкладки по статусу прохождения, создаем копии группы критериев и другие обновления

Читать полностью

08.06.2022

Статьи

Микрообучение: как адаптировать и не утомить персонал

Читать полностью

01.06.2022

Новости Статьи

Автоматизируйте HR-процесс с помощью интеграции LMS Collaborator и HURMA

Читать полностью

25.05.2022

Статьи

Внешнее обучение сотрудников: что это и зачем нужно. Преимущества и советы

Читать полностью

24.05.2022

Новости

LMS Collaborator 2.33.0 – Отправляем благодарности коллегам, показываем результаты чек-листа оцениваемым пользователям, добавляем страницы портала в виджеты и другие обновления

Читать полностью

Показать еще +6

Ольга П.

Администратор учебной платформы

С помощью Collaborator нам очень быстро удалось внедрить Электронное обучение в компании. Портал стал неотъемлемой частью ежедневной деятельности сотрудников — все необходимые знания доступны онлайн, осуществляется поддержка запросов и рабочая коммуникация.

Клиентская поддержка Collaborator-я превышает ожидания — я всегда получаю профессиональную консультацию по моим запросам по использованию системы, разработки новых корпоративных программ. Мое видение развития функционала учтено в плане дальнейшей разработки системы.

Дмитрий К.

Менеджер систем технического обучения

Наши стандарты предъявляют высокие требования к уровню экспертных знаний сотрудников, ведь некомпетентность не только не помогает в продвижении бренда, но и зачастую вредит развитию компании. СДО Collaborator как нельзя лучше подошла ко всем нашим требованиям в плане организации и подходов в обучении и мотивации, интеграции с другими учетными системами компании.

Более того, подходы команды Collaborator к сотрудничеству превысили наши ожидания — с их помощью нам удалось организовать гибкую систему иерархии и уровней доступа, что дало возможность экономично и эффективно масштабировать решение в рамках других стран присутствия концерна GROUPE ATLANTIC.

Денис К

Глава департамента развития

Отличная платформа, для обучения и тестирования сотрудников. Очень дружелюбный интерфейс и система отчетности для любой аналитики. Буквально каждое действие сотрудника можно отслеживать в режиме On-line. После того как мы внедрили данный продукт у себя в компании, прошло более полугода. За это время мы успели внедрить автоматизированные программы подготовки стажеров, провели 3 аттестации всего торгового персонала и, конечно же, каждую неделю сотрудники получают новые знания через СДО.

Наталья Д

Менеджер по обучению и оценке персонала

В 2016 году наша компания перешла на новую LMS платформу Collaborator, которая в разы превосходит по функциональности, работоспособности и логике построения ранее используемую систему. Нам нравятся те преимущества, которые нам дает Collaborator.

Валентина Г.

Консультант-тренер, методист Центра развития персонала

Как руководитель направления электронного обучения, я рада, что корпорация «Юрія-Фарм» нашла идеальный инструмент для повышения эффективности корпоративного обучения. СДО на базе Collaborator — это быстрая, гибкая, удобная технология, которая помогает отвечать на быстро изменяющие потребности и задачи корпорации.

Ирина К.

Директор по управлению персоналом

В своей практике я неоднократно работала с системами дистанционного обучения. Collaborator – третья по счету и самая удачная из них. Система располагает удобным базовым функционалом, прекрасными возможностями. При этом, немаловажную роль играет гибкий подход создателей системы к реализации индивидуальных запросов и решению учебных задач, их желание помогать и вовлеченность в реализацию задумок клиента.

Collaborator очень прост в освоении и позволяет реализовывать самые невероятные идеи. Например, сейчас мы сочетаем очные и дистанционные задания, обучаем группами и индивидуально, строим программы обучения, реализовали тренинг центр и наладили систему информирования о том, что происходит в компании в части обучения и развития персонала.

Ирина М.

Руководитель отдела обучения

Компания Reikartz Hotel Group работает с платформой Collaborator уже более 2х лет. Перед началом внедрения СДО мы промониторили и протестилы не одну из существовавших тогда платформ. Collaborator помог решить вопрос быстрого и удобного донесения информации до сотрудников всех подразделений, независимо от местоположения. Мы даже иногда ее используем просто как способ сообщить какую-то новость или об открытой вакансии для внутреннего поиска в сети. По нашей рекомендации уже несколько других компаний также начали пользоваться услугами Collaborator. Рекомендую!

Мария К.

Начальник отдела обучения и развития

Благодаря LMS Collaborator мы обучаем новичков, обеспечиваем различные уровни доступа к материалам для всех регионов компании. Именно благодаря изменениям интерфейса (который стал приятным и понятным) и функционала (приятно, что учтено и реализовано много наших пожеланий и предложений), которые произошли за время нашего сотрудничества, я точно могу сказать, что платформа развивается и совершенствуется. К тому же, качество технической поддержки постоянно совершенствуется и становится все более быстрой и приятной.

Наталья М.

Начальник отдела развития и обучения

Уже год мы пользуемся системой Collaborator для решения учебных задач в компании. Мы взяли в работу почти все инструменты, представленные в этой LMS. Особенно нравятся широкие возможности для формирования учебных программ, которые используем как для смешанного обучения так и для автоматизации процессов адаптации. Приятно, что этот продукт не стоит на месте, а постоянно развивается, подстраиваясь под потребности клиентов.